近年來,弘業(yè)期貨堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、文化賦能、服務(wù)增效、發(fā)展護(hù)航,把培育和弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀貫穿于經(jīng)營中心工作,主動(dòng)發(fā)揮國企表率,履行社會(huì)責(zé)任,不斷提高干部職工文明素養(yǎng),為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺(tái)階提供精神動(dòng)力和智力支撐。2015年,弘業(yè)期貨首度獲評(píng)“全國文明單位”,并于2017年、2020年順利通過兩次復(fù)核。
黨建引領(lǐng),夯實(shí)文明之基
樹牢“國企姓黨”理念,堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂,把文明創(chuàng)建作為履行國企經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任的有效載體和有力抓手。建強(qiáng)組織夯基礎(chǔ)。堅(jiān)持黨建引領(lǐng),成立以黨委班子成員為組員的文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌抓;下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)具體抓,相關(guān)部門按照職能,分工負(fù)責(zé)、齊抓共管,形成合力抓創(chuàng)建的良好局面。深化教育聚共識(shí)。通過主題教育、“三會(huì)一課”、主題黨日等形式載體,加強(qiáng)黨員干部思想政治教育,倡導(dǎo)主動(dòng)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,將“人人都是創(chuàng)建主體、人人代表弘業(yè)形象”的理念根植于職工心中,在全公司營造濃厚的文明創(chuàng)建氛圍。強(qiáng)化督導(dǎo)促落實(shí)。常態(tài)化對(duì)文明創(chuàng)建工作開展督導(dǎo)檢查,督促認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任,把文明單位創(chuàng)建考核和黨組織書記抓黨建考核、負(fù)責(zé)人季度述職述廉緊密結(jié)合,強(qiáng)化干部職工參與文明創(chuàng)建的使命感和責(zé)任感。
文化賦能,筑牢文明之本
秉承期貨行業(yè)“合規(guī)、誠信、專業(yè)、穩(wěn)健、擔(dān)當(dāng)”的文化理念,突出將公司文化建設(shè)放在發(fā)展戰(zhàn)略高度,以文化賦能公司治理,筑牢文明之本。關(guān)愛職工有溫度。積極培育“團(tuán)結(jié)、卓越、感恩、快樂”的企業(yè)文化精神,開展環(huán)湖、登山、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)等豐富多彩的文體活動(dòng)。堅(jiān)持以奮斗者為本,大力培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干、行業(yè)標(biāo)兵,力爭(zhēng)為職工提供“創(chuàng)業(yè)平臺(tái)”“事業(yè)平臺(tái)”和“致富平臺(tái)”。入駐河西金融城,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)黨群活動(dòng)中心、職工活動(dòng)中心,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、職工歸屬感。擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)有力度。積極響應(yīng)上級(jí)黨組織號(hào)召,派駐中層干部到鄉(xiāng)村振興地?fù)?dān)任第一書記,投身鄉(xiāng)村振興一線。堅(jiān)守“期貨服務(wù)用心、農(nóng)戶種植安心”的理念,在全國19個(gè)省開展近400個(gè)“保險(xiǎn)+期貨”項(xiàng)目,承保農(nóng)產(chǎn)品貨值約35億元,惠及農(nóng)戶超10萬人,助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展和鄉(xiāng)村振興。開展“慈善一日捐”、愛心獻(xiàn)血、“勞動(dòng)者港灣”等公益活動(dòng),彰顯國企擔(dān)當(dāng)。品牌形象有亮度。舉辦“弘心護(hù)航”黨建品牌發(fā)布會(huì),舉辦“綠色金融服務(wù)實(shí)體期貨助力鄉(xiāng)村振興大會(huì)”,發(fā)出“綠色金融”倡議,發(fā)揮黨建品牌的輻射帶動(dòng)作用,推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)深度融合。黨建品牌案例入選“國企黨建品牌建設(shè)優(yōu)秀案例”、《新時(shí)代思想政治工作創(chuàng)新與實(shí)踐》大型文獻(xiàn)史冊(cè)。
服務(wù)增效,塑造文明之魂
以客戶為中心,不斷提高服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的水平,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,增強(qiáng)核心功能。推行“科技弘業(yè)”戰(zhàn)略,提升客戶體驗(yàn)。持續(xù)加大技術(shù)投入,以數(shù)據(jù)要素為核心資源、金融科技為核心引擎、金融服務(wù)為核心場(chǎng)景,著力夯實(shí)數(shù)字化發(fā)展基石。改版升級(jí)“弘業(yè)期貨”小程序,自主研發(fā)“弘業(yè)期貨”APP并上線運(yùn)行,界面友好、操作便利,有效提升了產(chǎn)品品質(zhì)和用戶體驗(yàn),讓科技創(chuàng)新成為企業(yè)新名片。聚焦投研建設(shè),深化客戶服務(wù)。與廣期所、期貨日?qǐng)?bào)、中研綠色金融研究院聯(lián)合發(fā)起成立“碳期貨研究中心”,與南京審計(jì)大學(xué)金融學(xué)院、中金所、期貨日?qǐng)?bào)等聯(lián)合成立“財(cái)富管理與金融期貨研究實(shí)踐基地”,形成科研成果培育、轉(zhuǎn)化全流程集聚模式。全面提升研究員專業(yè)能力,將研究員打造成期現(xiàn)專家,幫助客戶樹立理性投資理念,提供有價(jià)值的咨詢服務(wù),實(shí)現(xiàn)互惠共贏。加強(qiáng)市場(chǎng)培育工作,優(yōu)化市場(chǎng)生態(tài)。開展“企風(fēng)計(jì)劃”“走進(jìn)企業(yè)·服務(wù)實(shí)體”等項(xiàng)目,持續(xù)深化定向培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)大走訪畫像等專業(yè)投教活動(dòng),與河海大學(xué)合作設(shè)立江蘇省第一家期貨實(shí)體投資者教育基地,為人才培育、金融科普打造新平臺(tái)、構(gòu)筑新載體,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研協(xié)同聯(lián)動(dòng),以戰(zhàn)略合作共享發(fā)展機(jī)遇,提升金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)質(zhì)效。
發(fā)展護(hù)航,共守文明之果
堅(jiān)守合規(guī)底線,以高度的責(zé)任感和使命感積極開展合規(guī)經(jīng)營工作,護(hù)航企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)。經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)穩(wěn)步提升。通過“風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)服務(wù)產(chǎn)業(yè)客戶、財(cái)富管理業(yè)務(wù)服務(wù)機(jī)構(gòu)客戶、互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)服務(wù)零售業(yè)務(wù)”等多重手段,促進(jìn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)穩(wěn)步提升。財(cái)富管理業(yè)務(wù)快速發(fā)展。資管規(guī)模穩(wěn)定保持在200億元以上,峰值超250億元。有8只資產(chǎn)管理計(jì)劃榮獲“中國優(yōu)秀期貨資管產(chǎn)品君鼎獎(jiǎng)”,“基金與財(cái)富管理介甫獎(jiǎng)”等。著力打造“基金超市”,基金銷售規(guī)模位居行業(yè)前列。風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)功能增強(qiáng)。風(fēng)險(xiǎn)管理子公司弘業(yè)資本經(jīng)營業(yè)績(jī)顯著提升,創(chuàng)新套期保值、基差貿(mào)易、倉單服務(wù)、場(chǎng)外衍生品等“一攬子”風(fēng)險(xiǎn)管理工具,構(gòu)建“采購、銷售、倉儲(chǔ)、物流”一體化運(yùn)營服務(wù)體系,深耕產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈和價(jià)值鏈。國際化發(fā)展步伐加快。境外子企業(yè)弘業(yè)國際金融公司擁有證券、期貨、資產(chǎn)管理和投資咨詢4塊業(yè)務(wù)牌照以及中國證監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)的RQFII資格,是首批支持通過QFII參與境內(nèi)商品期貨市場(chǎng)的香港期貨公司。
立足新起點(diǎn),弘業(yè)期貨將持續(xù)鞏固文明創(chuàng)建工作成果,營造良好企業(yè)文化氛圍,不斷擦亮“A+H”上市公司品牌底色,主動(dòng)融入新蘇豪發(fā)展大局,為助力集團(tuán)建設(shè)世界一流企業(yè)增光添彩。