在控股集團黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，弘業(yè)期貨黨委高度重視支部建設(shè)三年行動，深入學習貫徹新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，積極研究黨支部標準化、規(guī)范化建設(shè)。

一、聚焦組織建設(shè)，建強戰(zhàn)斗堡壘

根據(jù)有利于開展黨的活動、有利于加強黨員管理、有利于黨組織和黨員發(fā)揮作用的原則，實現(xiàn)黨組織設(shè)置全覆蓋。公司設(shè)立黨支部6個，新成立弘業(yè)資本黨支部，新設(shè)立黨小組2個。堅持黨委委員聯(lián)系黨支部、黨支部聯(lián)系黨員、黨員聯(lián)系群眾的“三聯(lián)”機制。完善支部班子建設(shè)，配齊支部書記、宣傳委員、組織委員以及紀檢委員。

二、聚焦基本制度，規(guī)范組織運行

以建章立制為保障，支部工作開展有章可依、有規(guī)可循。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、談心談話、民主評議黨員等組織生活制度。制定《黨建工作要點》《黨支部書記抓黨建工作責任清單》《黨支部紀檢委員履責清單》等。開展支部書記述職評議考核。加強黨員發(fā)展和教育的管理，開展黨員材料自查，修訂黨員發(fā)展細則，規(guī)范發(fā)展流程，開展黨務(wù)人員培訓。設(shè)立特約監(jiān)督員，實行紀檢監(jiān)督網(wǎng)格化管理，支部紀檢委員履行二級網(wǎng)格管理職責。發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”示范帶動作用，班子成員帶頭學習調(diào)研、講黨課、查擺問題。

三、聚焦創(chuàng)先爭優(yōu)，打造過硬隊伍

按照“四優(yōu)”“五好”標準評選“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“先進黨支部”。舉辦 “奮斗是青春最亮麗的底色”“‘疫’路同行·奮斗同心”表彰大會暨榜樣分享會，營造比、學、趕、超的良好氛圍。近年來公司多名黨員和基層黨組織受到上級黨組織的表彰。構(gòu)建“3+3+3”黨員學習教育體系，即：建立黨委中心組、黨支部、支委會“三級學習平臺”；常態(tài)開展黨委委員講黨課、黨支部書記講黨課、黨員骨干講黨課“三級黨課”；落實黨組織負責人、黨務(wù)干部、黨員“三級教育培訓”。打造線上線下聯(lián)動的黨建工作宣傳陣地，運用《弘業(yè)動態(tài)》《弘業(yè)期貨》雜志以及微信公眾號等，實現(xiàn)黨員教育常態(tài)化、全覆蓋。通過給黨員過“政治生日”的方式，增強黨員黨性意識。

四、聚焦形式創(chuàng)新，豐富黨建活動

推進“一支部一品牌建設(shè)”。各支部結(jié)合自身特點，開展“金融史話微黨課月月講”“講好黨史故事，傳承革命精神”等?！爸黝}黨日”活動推陳出新：慶祝中華人民共和國成立70周年，舉辦 “我愛五星紅旗”主題教育活動；慶祝建黨99周年，開展“致敬七一、感恩初心，七個一”系列活動；慶祝建黨100周年，舉辦“唱響新時代·邁步新征程”歌詠比賽等。將公益元素融入活動之中，依托登山、環(huán)湖等形式，開展“弘業(yè)公益日活動”。以“4月23日”讀書日為契機，開展黨員讀書活動。以“學雷鋒紀念日”為契機，開展“學雷鋒、樹新風”志愿服務(wù)活動。弘揚企業(yè)廉潔文化，舉辦“我為廉潔代言”有獎書畫作品征集活動。公司通過全國文明單位和省文明單位的復(fù)評工作。

推動支部共建活動。公司黨委和洪武路街道黨工委開展共駐共建，雙方互派黨建工作指導(dǎo)員。支部層面，第一黨支部與蘇豪蠶業(yè)科技實業(yè)、蘇豪投資、江蘇黃金、蘇銀理財黨支部，第二黨支部與創(chuàng)元期貨黨支部，第三、第四黨支部與蘇豪股份、文化產(chǎn)業(yè)黨支部，第四黨支部與農(nóng)行挹江門支行黨支部，第五支部與宜興市岳堤社區(qū)黨支部分別開展共建，交流借鑒黨建工作開展的經(jīng)驗，并成功落地有關(guān)投資項目。

五、聚焦先鋒引領(lǐng)，促進業(yè)務(wù)發(fā)展

按“圍繞效益抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的目標要求，開展“我為‘十四五’發(fā)展獻言獻策” “一人一提案”等活動。在控股集團“黨建與生產(chǎn)經(jīng)營融合發(fā)展”調(diào)研報告評選中，第四黨支部獲得一等獎、第一黨支部獲得三等獎。公司黨建品牌案例榮獲省國資委系統(tǒng)以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)國企高質(zhì)量發(fā)展100案例二等獎，并入選“新時代全國金融系統(tǒng)黨建百優(yōu)案例”。

六、聚焦國企擔當，履行社會責任

在云南勐臘、吉林鎮(zhèn)賚、甘肅秦安等12省24區(qū)縣開展30余個“保險+期貨”項目，為價值近9億元的農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)貨提供價格風險管理服務(wù)。全面落實“萬企聯(lián)萬村、共走振興路”行動，在灌南縣邵莊村開展粳稻“保險+期貨”項目，以“突出產(chǎn)業(yè)發(fā)展、盤活現(xiàn)有資產(chǎn)”為出發(fā)點，協(xié)調(diào)資金維修廠房，吸納村中閑散勞動力就業(yè)。2020年疫情期間向武漢抗疫捐款100萬元，職工自發(fā)捐款近10萬元，近年來累計捐款超400萬元。公司每年還組織黨員參加無償獻血、“慈善一日捐”等活動。疫情期間，公司黨員志愿支援社區(qū)進行核酸檢測。學習強國發(fā)布10余篇報道，省國資委網(wǎng)站發(fā)布30余篇報道，宣傳公司履行社會責任等方面的做法。

七、聚焦設(shè)施保障，強化陣地建設(shè)

落實黨建活動經(jīng)費保障制度，按照不低于上年度職工工資總額1%的比例安排黨建工作經(jīng)費。加強陣地建設(shè)，充分發(fā)揮官網(wǎng)、微信等新媒體在動態(tài)反映、經(jīng)驗交流、典型宣傳、輿論引導(dǎo)等方面的突出作用。在官網(wǎng)、內(nèi)刊《弘業(yè)動態(tài)》《弘業(yè)期貨》上開辟 “黨建專欄”，在微信公眾號及時發(fā)布黨建活動信息等。計劃在新辦公場所建立功能更加完善的黨建工作室、黨建榮譽陳列室和黨員活動室等。

弘業(yè)期貨黨委將繼續(xù)在工作實踐中，以全面提升黨的建設(shè)質(zhì)量為主線，以推動黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合為目標，著力推動基層黨支部全面進步、全面過硬。